Empleo, salarios y empresas fueron los ejes prioritarios del informe inicial de Indicadores Industriales de Jujuy, experiencia impulsada por ambas instituciones para analizar el trayecto 2015-2024. “¿Cuánto se invierte en la provincia? ¿Cuánto empleo se genera? ¿Cuántos impuestos se pagan? Agradezco a todas las empresas que han colaborado”, dijo Federico Gatti, presidente de la Unión Industrial de Jujuy. Así marcó la trascendencia de este estudio, que continuará en diciembre con un segundo informe y con indicadores sobre el peso de las exportaciones del sector.

Uno de los aspectos trascendentes es alcanzar un Índice de Producción y Estructura Industrial y Minera de Jujuy (IPEM –Juy). Para el decano de la Facultad de Ciencias Económicas, Javier Martínez, "lo más importante es particularizar la provincia” en cuanto a su matriz contributiva o distributiva. Mencionó como ejemplo que “la minería puede ser un ítem más a nivel nacional”, pero en la provincia es “muy importante” y sus componentes “sirven para evolucionar y tomar decisiones”. 

La industria retrocede

En líneas generales, el informe señala que la economía jujeña consolidó en los últimos años una recuperación en sus indicadores laborales, arriba del promedio NOA y en convergencia con la media nacional. En 2025, la tasa de actividad alcanzó el 48,7%, el valor más elevado de toda la serie, mientras que la tasa de empleo aumentó 4 puntos porcentuales en ese periodo, con un crecimiento superior ante la región y a escala país.

Sin embargo, detrás de esos números positivos, hay una señal de alarma: la industria en general retrocede, aun cuando la minería se consolida como el motor del mercado laboral de Jujuy.

Entre 2015 y 2024 “el empleo industrial cayó en torno al 12%”, reduciendo su participación en el empleo total provincial del 20,6% al 17,3%. Según el estudio, la estructura industrial refleja un crecimiento moderado y estable con capacidad de permanencia, pero sin el dinamismo que caracteriza en este periodo al devenir minero.

En materia salarial, los números son contundentes: los ingresos reales del sector significan una pérdida del poder adquisitivo del 27%, lejos del desempeño minero y por debajo del promedio provincial (del orden del  8%). “Los niveles salariales provinciales se mantuvieron por debajo del promedio nacional durante todo el período”, agregó el informe, evidenciando los desafíos en materia de competitividad del empleo manufacturero –aspectos destacados permanentemente por el sector al momento de solicitar medidas oficiales que alienten el desarrollo jujeño y del NOA.

La minería exhibió un aumento del 52% del empleo registrado entre 2015 y 2024, asociado al desarrollo del litio y otros minerales estratégicos. Siguiendo este camino, el salario nominal minero creció un 12.5%, con un incremento real del 39% en los últimos 9 años. Así, la brecha es histórica: en 2024, el salario promedio minero en Jujuy superó al industrial en $1.721.277. 

Presentación del 1° Informe en la Facultad de Ciencias Económicas

Cabe mencionar que también participaron de esta presentación Luis Alonso, por la Unión Empresarios de Jujuy, Nilo Carrión, Rubén Agüero y otros miembros de la Cámara Minera de Jujuy; Ricardo Sánchez Riera (Unión Industrial), Jaime Alfaro Aliaga (Facultad de Ciencias Económicas) y Maribel Gudiño (CESDE- CIITeD CONICET-UNJu).

Para Jujuy Económico, estos son puntos álgidos a resolver:

• El empleo industrial cayó en torno al 12% entre 2015 y 2024.
• La participación industrial en el empleo provincial bajó de 20,6% a 17,3%.
• El salario real industrial presenta una caída del 27% en 9 años.
• La brecha salarial entre industria en general y minería alcanzó $1.721.277 en 2024.
• Los salarios industriales se mantuvieron por debajo del promedio nacional en todos los años.
• Los trabajadores calificados crecieron 5 puntos porcentuales en la industria, con progresiva incorporación de perfiles técnicos y profesionales.
• La industria concentra el 6% de las empresas provinciales, pero sin señales de expansión.
• Jujuy reúne sólo el 0,6% de las empresas industriales del país.
• La participación femenina industrial se mantiene prácticamente estable, aunque persiste la brecha. El empleo femenino creció un 20% y el empleo masculino cayó un 14%.
• En 2024, la tasa de empleo de Jujuy volvió a ubicarse por debajo del promedio regional.

La situación en las empresas

El tejido empresarial jujeño refleja la divergencia sectorial. Según el informe, mientras las mineras crecieron un 28% entre 2015 y 2024, las industriales apenas aumentaron un 2%.

En términos de participación nacional, se determinó que Jujuy representa el 2% de las empresas mineras del país, pero sólo el 0,6% de las industriales. Así se expone una vez más la necesidad de fortalecer el desarrollo manufacturero local.

“La estructura empresarial jujeña presenta una alta concentración industrial, con una participación estable cercana al 6% del total provincial”.

Producción de litio en planta de Cauchari-Olaroz

Si bien el mercado laboral crece, lo hace de manera desigual. El sector minero -en un escenario internacional también desafiante y con permanente adaptación- se sostiene por el momento con salarios altos, empleo dinámico y expansión empresarial frente al resto de la industria, que busca recuperar su potencial y ser motor de crecimiento. 

Tal cual se adelantó en el lanzamiento de este Informe, los números deberían dar paso a la toma de decisiones.

Federico Gatti (UIJ) y Javier Martínez (FCE)